Minder schakelen tussen systemen
Herken je dit?
- Gegevens moeten dubbel worden ingevoerd in ATS en HR-systeem
- Fouten ontstaan door handmatige invoer
- Onboarding kost onnodig veel tijd
- HR en recruitment werken naast elkaar in plaats van samen
Met een HR-koppeling werk je als één geheel:
- Automatische uitwisseling van kandidaat- en medewerkergegevens
- Geen dubbele invoer meer
- Altijd actuele en consistente data
- Eén vloeiend proces van eerste contact tot eerste werkdag
Van eerste contact tot eerste werkdag
Met een gekoppeld HR-systeem sluit je recruitment naadloos aan op HR:
- Kandidaten doorlopen het recruitmentproces in TSF
- Gegevens worden automatisch overgezet bij aanname
- Onboarding start direct in je HR-systeem
Zo voorkom je losse stappen en versnippering in je proces.
Vraag een demo aanDeze organisaties gingen je voor
Slimme samenwerking tussen HR en recruitment
Een koppeling zorgt niet alleen voor techniek, maar vooral voor betere samenwerking:
- Recruiters en HR werken met dezelfde gegevens
- Minder afstemming nodig over administratie
- Duidelijke rolverdeling in het proces
- Snellere doorlooptijd van aanname tot startdatum
Zo wordt recruitment een logisch onderdeel van HR.
Koppeling AFAS
Werk je met AFAS? Dan kun je recruitment en HR volledig met elkaar verbinden.
Met de AFAS-koppeling automatiseer je de uitwisseling van gegevens tussen je recruitmentsysteem en HR. Dankzij onze partner HubBI stroomt de data rechtstreeks van en naar de juiste plek in AFAS. Vacatures, kandidaten en indiensttredingen lopen naadloos in elkaar over, zonder dubbele invoer.
Meer over de AFAS koppeling
Koppeling Youforce
Gebruik je Youforce? Ook dan zorg je voor een gestroomlijnd proces van sollicitatie tot onboarding.
De koppeling met Youforce (Visma Raet) zorgt ervoor dat kandidaatgegevens automatisch worden doorgezet en dat je direct inzicht hebt in interne en externe kandidaten.
Meer over de Youforce koppelingWat levert een HR-koppeling op?
- Minder administratief werk
- Minder fouten in gegevens
- Snellere en soepelere onboarding
- Betere samenwerking tussen HR en recruitment
- Meer grip op het volledige proces
Je bespaart tijd én verhoogt de kwaliteit van je processen.
Waarom organisaties kiezen voor TSF
- End-to-end oplossing: van vacature tot sollicitatie
- Gebruiksvriendelijk voor recruiters
- Inzicht en stuurinformatie voor HR
- Praktische aanpak zonder onnodige complexiteit
Geen losse tools of versnipperde processen, maar één duidelijke werkwijze.
Zo ziet de volgende stap eruit
Praktijkdemo afgestemd op jouw rol
Inzicht in jullie huidige proces en knelpunten
Advies over inrichting en mogelijkheden
Concrete voorbeelden met AFAS en Youforce
Of bel ons op: (088) 141 09 09